tag:blogger.com,1999:blog-5137907263002538034.post903357952871722640..comments2024-03-24T19:40:20.251+01:00Comments on Franco Gatti - Buccinasco (MI): Il Principio di PeterFranco Gattihttp://www.blogger.com/profile/00775693379773060154noreply@blogger.comBlogger4125tag:blogger.com,1999:blog-5137907263002538034.post-28756697928408739312011-02-15T23:26:37.863+01:002011-02-15T23:26:37.863+01:00Grazie per il commento
FrancoGrazie per il commento<br />FrancoFranco Gattihttps://www.blogger.com/profile/00775693379773060154noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5137907263002538034.post-80049193836353997612011-02-14T10:27:19.370+01:002011-02-14T10:27:19.370+01:00La cosa curiosa è che mentre nel mondo questo libr...La cosa curiosa è che mentre nel mondo questo libro continua a essere ristampato e tenuto in grande considerazione da quarant'anni (mi risulta che nella DDR fosse addirittura usato nelle università), in Italia non ha mai avuto granché successo. Quando è uscita la nuova edizione è stato classificato nei modi più diversi, da libro satirico a libro di economia aziendale, a libro umoristico - insomma un titolo sempre di nicchia, non un libro "normale". Peccato. Ciao. Andrea Antonini (traduttore del "Principio").Andrea Antonininoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5137907263002538034.post-30140472107410717522010-10-09T16:11:33.785+02:002010-10-09T16:11:33.785+02:00da Luigi Saccavini:
Il Punto di Peter....
Un bel ...da Luigi Saccavini:<br /><br />Il Punto di Peter....<br />Un bel riepilogo, succoso, da wikipedia (che complessivamente è una<br />bellissima enciclopedia, da consultare con attenzione perchè qualche<br />strafalcione può sempre esserci, a me è capitato di coglierne uno su Emilio<br />Gadda).<br />In questo caso non concordo per nulla sulla affermazione: "... evidenzia in<br />chiave satirica il meccanismo della carriera aziendale..."<br /><br />Di satirico proprio non ha nulla il Principio di Peter: è profondamente vero<br />e bisogna sempre tenerne conto.<br />Nell'impresa pubblica o privata, o in qualsiasi organizzaizone complessa, ma<br />anche nelle nostra vita quotidiana, quando dobbiamo affrontare qualcosa di<br />nuovo.<br />Siamo portati a semplificare e considerare la nostra esperienza bastevole<br />per decidere e ci lasciamo guidare da quella. Ecco perchè poi capitano i<br />nostri errori: se abbiamo superato il livello della nostra competenza<br />nell'affrontare una questione che ci riguarda, fermiamoci e diamoci un<br />metodo di azione. a) informarci, studiare la questione; b) verificare come<br />altri si sono comportati e quali sono i risultati che hanno ottenuto; c) se<br />qualcosa ci sfugge e non siamo certi utilizziamo la competenza di chi è<br />esperto nel ramo.<br />Il livello di incompetenza lo si raggiunge spesso nelle cose nostre e nelle<br />strutture complesse: è in agguato e tendiamo a non considerarlo, fiduciosi<br />nella nostra ratio.<br />Dobbiamo essere autocritici ed impare a diffidare delle nostre capcità, ad<br />aver paura di aver raggiunto il "Punto di Peter"..<br />Questo, secondo il mio modo di vedere, insegna a noi il Principio di Peter.Franco Gattihttps://www.blogger.com/profile/00775693379773060154noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5137907263002538034.post-52527456552581149182010-10-07T17:33:39.736+02:002010-10-07T17:33:39.736+02:00Principio di Peter, fonte preziosa per le scelte d...Principio di Peter, fonte preziosa per le scelte di uomini e cose, in azienda come in tutte le organizzazioni complesse. Da rilevare una locuzione erronea: solo in una facile e superficiale lettura può definirsi in "una chiave satirica".esprime una verità profonda che deve guidarci nelle scelte .luigi saccavinihttp://buccinasco.cittaideale.cerca.comnoreply@blogger.com